Les programmes de Rehausser vos compétences donnent aux demandeurs d'emploi accès à la formation dont ils ont besoin pour répondre aux besoins immédiats des employeurs. Financé par l'Initiative de perfectionnement des compétences pour l'industrie du gouvernement du Canada, Rehausser vos compétences place les employeurs au cœur du développement des compétences dans les secteurs à forte croissance.
Upskill Canada travaille en partenariat avec des employeurs et des prestataires de formation dans tout le pays pour mettre en place des programmes innovants de perfectionnement rapide en direct et en ligne qui répondent aux besoins en compétences des entreprises canadiennes, en particulier des petites et moyennes entreprises (PME) dans des secteurs à forte croissance, notamment :
Notre écosystème comprend des travailleurs, des prestataires de formation, des employeurs, des experts du gouvernement et de l'industrie, tous axés sur l'innovation en matière de main-d'œuvre. Par l'entremise de son réseau, Rehausser vos Compétences offre des programmes de perfectionnement dans six secteurs à forte croissance :
Mis en oeuvre par nos partenaires
Que vous travailliez avec un organisme de formation, une association industrielle, un groupe communautaire ou une agence travaillant avec des demandeurs d'emploi, nous voulons vous entendre.
Prenez contact avec un membre de notre équipe qui pourra vous aider à identifier les meilleures opportunités.
Les programmes Rehausser vos compétences :
Le portail Rehausser vos compétences est un guichet unique pour le développement de la main-d'œuvre, qui réunit les travailleurs, les prestataires de formation et les employeurs.
Le portail crée un lien direct entre les travailleurs, les compétences qu'ils possèdent et les compétences dont ils ont besoin pour atteindre leurs objectifs de carrière, les orientant au programme Rehausser vos compétences qui leur convient.
Dans le portail, les travailleurs peuvent :
Le Laboratoire d'apprentissage de Rehausser vos Compétences est rempli de ressources pour aider nos partenaires à créer les meilleurs programmes de perfectionnement possible.
Rehausser vos Compétences est une plateforme nationale de talents qui aide les entreprises à croissance rapide à accéder aux talents dont elles ont besoin pour réussir, tout en créant de nouveaux parcours de carrière pour les travailleurs afin de leur permettre d'accéder rapidement à des postes à forte demande. De portée pancanadienne, elle soutient les employeurs basés au Canada, en mettant particulièrement l'accent sur les petites et moyennes entreprises dans des secteurs à forte croissance, notamment la technologie numérique, la cybersécurité, la technologie agricole, la fabrication de pointe, les technologies propres et la biofabrication.
Rehausser vos Compétences financera des programmes dans toutes les régions du pays.
Rehausser vos Compétences sert à la fois ses participants et les employeurs canadiens, par l'intermédiaire des partenaires de prestation et de réseau du programme.
Les participants du programme Rehausser vos Compétences doivent avoir au moins trois ans d'expérience de travail ou de bénévolat (il n'est pas nécessaire qu'il s'agisse d'années consécutives), qu'ils aient été accomplis au Canada ou à l'étranger. Veuillez noter que l'expérience professionnelle doit être acquise en dehors des études à temps plein ou à temps partiel (secondaire ou post-secondaire) et que tous les participants doivent être légalement autorisés à travailler au Canada.
L'objectif principal de Rehausser vos Compétences est de mettre les employeurs en contact avec de solides viviers de talents qualifiés. Rehausser vos compétences aidera les employeurs canadiens, en particulier les petites et moyennes entreprises, dans des secteurs de croissance clés tels que la technologie numérique, la cybersécurité, la technologie agricole, la fabrication de pointe, les technologies propres et les technologies de l'information et de la communication.
Le projet Rehausser vos Compétences a été développé pour soutenir les entreprises canadiennes, en particulier les petites et moyennes entreprises dans les secteurs à forte croissance, à mieux répondre à leurs besoins en matière de compétences. Pour ce faire, il s'agira de former les Canadiens en mi-carrière, y compris ceux issus de groupes sous-représentés, et de les aider à saisir de nouvelles opportunités de travail dans des secteurs à forte croissance. En fin de compte, Rehausser vos compétences vise à apporter des améliorations durables à l'écosystème de perfectionnement en établissant des collaborations efficaces entre les fournisseurs de formation, les employeurs et d'autres partenaires afin de concevoir et d'offrir des programmes de perfectionnement et de changer les mentalités en ce qui concerne le développement et l'utilisation des talents.
Rehausser vos Compétences distribuera des fonds à des partenaires de prestation qualifiés pour concevoir et mettre en œuvre des programmes de perfectionnement dirigés par les employeurs. La première étape consiste pour les partenaires de prestation potentiels à faire part de leur intérêt à travailler avec Rehausser vos Compétences en remplissant notre formulaire d'inscription. Au cours du processus d'inscription, les partenaires devront répondre à des questions qui nous aideront à classer les partenaires et à leur fournir un soutien en fonction de l'étape de développement du programme, y compris l'accès aux possibilités de financement.
Le laboratoire d'apprentissage est un service fourni par Rehausser vos Compétences aux partenaires de mise en œuvre pour les aider à développer leur capacité à créer des programmes qui s'alignent sur le modèle d'acquisition de compétences de Palette Skills. Grâce au laboratoire, les idées et les meilleures pratiques de conception de programmes que nous avons développées seront converties en ateliers, en webinaires, en outils et en d'autres opportunités pour soutenir les partenaires de mise en œuvre.
L'objectif premier de Rehausser vos Compétences est de mettre les employeurs en contact avec de riches viviers de talents qualifiés. Pour ce faire, nous devons également connecter le réseau le plus large possible, y compris les associations industrielles, les agences de développement économique, les chambres de commerce, les conseils de planification de la main-d'œuvre, les services de l'emploi, les agences pour les nouveaux arrivants, ainsi que les instituts de formation et les établissements d'enseignement postsecondaire.
La valeur d'un écosystème connecté sera ressentie par les demandeurs d'emploi qui auront plus de facilité à trouver des opportunités de programmes, par les employeurs qui sauront où s'adresser pour trouver les talents dont ils ont besoin, et par les organisations qui pourront se connecter à un réseau d'organisations partageant les mêmes idées et cherchant des opportunités de collaborer et d'avoir un impact.
Nous sommes là pour vous aider !Faites-nous savoir comment nous pouvons vous aider à faire partie de notre écosystème national de développement des compétences.
Inscrivez-vous pour recevoir les mises à jour, les promotions et les avant-premières des cours à venir. Plus 20% de réduction sur votre prochaine commande.
