Comment rédiger une excellente lettre de motivation et un CV?

Une excellente lettre de motivation et un CV sont des éléments magiques. Nous examinons certaines des choses que vous pouvez faire pour aider votre lettre de motivation et votre CV à jeter un sort puissant sur votre futur employeur!

Pour obtenir le nouvel emploi dont vous rêvez, tout d’abord, vous devez rédiger une lettre de motivation exceptionnelle et fournir un excellent CV. En effet, ces deux outils sont essentiels pour réussir votre changement de carrière. De plus, prendre le temps de bien les rédiger est une excellente occasion de réfléchir à vos objectifs et à vos forces. C’est aussi une chance de les communiquer efficacement aux autres. Alors, prêt ?

Rédiger une lettre de motivation remarquable

Une excellente lettre de motivation est une chose magique. Cependant, comme la plupart des choses magiques, elle demande beaucoup de travail. Pour commencer, à un niveau de base, c’est une lettre formelle qui explique à l’entreprise à laquelle vous postulez qui vous êtes et pourquoi vous souhaitez travailler pour elle. En d’autres termes, l’objectif est de montrer à la personne qui lit votre lettre que vous êtes la candidate ou le candidat idéal pour le poste. Ainsi, elle consultera votre CV et vous invitera à un entretien.

Mais alors, au niveau magique ? Une lettre de motivation devient une chance unique de raconter votre histoire et de vous démarquer. Elle peut même transformer votre candidature de banale à passionnante. Certes, rédiger une excellente lettre de motivation est difficile, mais c’est essentiel. C’est pourquoi nous allons examiner les actions que vous pouvez entreprendre pour que votre lettre de motivation jette un sort puissant sur un employeur potentiel :

Faites vos recherches

Voici une question pour vous : quel est le meilleur usage de votre temps ? Est-ce d’envoyer une centaine de candidatures génériques, en espérant qu’un employeur—n’importe lequel—y prête attention ? Ou bien, est-ce de prendre le temps de rédiger une candidature sur mesure, adaptée à l’emploi que vous souhaitez vraiment ? Sans hésiter, nous pensons que la seconde option est la meilleure.

Pour commencer, apprenez-en le plus possible sur l’entreprise et le rôle auquel vous postulez. En effet, plus vous montrez votre connaissance du poste, plus un employeur potentiel verra que vous êtes le candidat idéal. Ensuite, rédigez des phrases claires qui montrent comment vos talents et intérêts correspondent précisément à ce que l’employeur recherche !

Rendez-la personnelle

Il y a deux aspects à personnaliser dans une lettre de motivation. Tout d’abord, vous devez raconter votre histoire. C’est à ce moment que vous parlez de vos forces, de vos valeurs, et expliquez pourquoi ce poste est exactement ce que vous recherchez. En d’autres termes, montrez clairement comment la personne que vous êtes s’aligne parfaitement avec l’entreprise pour laquelle vous souhaitez travailler.

De plus, n’oubliez pas la personne qui lira votre lettre. Avez-vous pris le temps de découvrir son identité ? Quel est son nom ? Si ce n’est pas encore fait, sachez que le découvrir peut être aussi simple qu’un appel. Enfin, y a-t-il des valeurs fondamentales que vous partagez avec l’entreprise ? Faire cet effort supplémentaire peut vraiment faire toute la différence.

Gardez-la courte

Tout le monde n’aime pas une histoire qui s’éternise, même si elle est captivante. C’est pourquoi votre lettre de motivation doit être concise et tenir sur moins d’une page, soit environ 3 à 4 paragraphes. En outre, assurez-vous de ne pas simplement recopier les informations de votre CV. Au lieu de cela, écrivez d’une manière chaleureuse mais professionnelle.

Bien sûr, il est important d’être personnel et sympathique. Cependant, veillez à ne mentionner que ce qui est pertinent pour votre candidature. Enfin, faites attention à ne pas trop partager d’informations personnelles, car cela pourrait détourner l’attention de votre profil professionnel.

Relisez-la

Avant d’appuyer sur le bouton d’envoi, il est essentiel de vérifier l’orthographe et la grammaire. Pour ce faire, prenez le temps de vous éloigner de votre lettre pendant quelques heures, voire un jour, afin de la relire avec des yeux neufs. De plus, demandez à quelqu’un d’autre de lire ce que vous avez écrit, en se concentrant spécifiquement sur l’orthographe et la grammaire. Cela vous permettra de repérer des erreurs que vous auriez pu manquer.

Qu’en est-il de votre CV ?

Chaque CV doit être un résumé clair de votre parcours professionnel, de votre formation, de vos compétences et de votre expérience bénévole. En outre, il y a des éléments évidents que vous ne pouvez pas oublier. Par exemple, assurez-vous que vos coordonnées sont correctes ! Comme pour votre lettre de motivation, il est essentiel de rédiger un CV personnalisé qui correspond au poste que vous souhaitez. Cela vous permettra de vous démarquer et de montrer que vous êtes un candidat sérieux et engagé.

Commencez fort

Commencez votre CV par une déclaration personnelle de 1 à 2 phrases qui explique clairement votre objectif. Il est important de garder à l’esprit que la plupart des employeurs ne consacrent que quelques instants à parcourir les CV. Ainsi, commencer par une déclaration claire et percutante sur vous-même et vos objectifs est un excellent moyen de vous faire remarquer. Cela captera immédiatement l’attention de l’employeur et l’incitera à en savoir plus sur vous.

 

CV et lettre de motivation

 

Réfléchissez

Avant de rédiger votre CV, prenez le temps de réfléchir à vos points forts et à vos réalisations. Commencez par en faire une liste complète, puis identifiez les compétences clés que vous pouvez appuyer avec des exemples concrets tirés de votre parcours.

Ensuite, examinez attentivement le rôle pour lequel vous postulez et analysez les mots utilisés pour décrire l’emploi. Une fois cette étape terminée, revenez à votre CV et réécrivez-le en intégrant les mots-clés et expressions que vous avez trouvés. Cela montrera que vos compétences et votre expérience correspondent parfaitement aux attentes de l’employeur.

Demandez à vos amis

Il peut être utile de regarder des exemples de CV dans les résultats de votre moteur de recherche. Cependant, consulter des CV réels, utilisés avec succès pour obtenir de vrais emplois, est encore plus précieux. Demandez à vos amis ou collègues de vous envoyer une copie de leurs CV.

Cela vous permettra de vous faire une idée des sections à inclure, du type de langage à adopter, et surtout des polices à éviter. Vous pourrez ainsi construire un CV professionnel, attrayant et adapté aux attentes du marché.

Restez professionnel, restez concis

Si vous avez travaillé dans un emploi à temps partiel que vous n’appréciez pas, ne vous attardez pas sur les détails. Concentrez-vous sur les compétences acquises et pertinentes pour l’emploi visé. Assurez-vous également d’utiliser une adresse e-mail professionnelle avec votre prénom et nom.

Enfin, éliminez les mots superflus pour rendre votre CV clair et concis. Peu importe votre âge ou expérience, veillez à ce que votre CV tienne entre 1 et 2 pages. Cela le rendra facile à lire et captivant pour les employeurs.

Relisez-le

Comme pour votre lettre de motivation, vérifiez plusieurs fois l’orthographe et la grammaire de votre CV. Après avoir passé toute la journée sur ces documents, il est facile de ne plus voir les erreurs. Et il y en a toujours.

C’est pourquoi demander à quelqu’un d’autre de relire votre travail est essentiel, afin d’obtenir un regard neuf. Enfin, optez pour une police noire standard, comme Arial ou Times, pour garantir une présentation claire, professionnelle et facile à lire.

Dites la vérité

Vous avez accompli de grandes choses au fil des ans, et c’est sur ces réalisations que vous devez vous concentrer. Toutefois, évitez d’enjoliver la vérité, car cela pourrait entraîner des questions difficiles lors de l’entretien. Restez authentique en mettant en avant vos vraies réalisations, ce qui renforcera la crédibilité de votre parcours.

Vous possédez des qualités et des compétences que recherchent les employeurs. L’essentiel est de montrer que vous êtes prêt à relever des défis et à apprendre. Si vous manquez d’expérience pertinente, envisagez un programme de perfectionnement, comme ceux proposés par Palette Skills. Par exemple, un programme comme SalesCamp peut démontrer votre motivation et votre engagement.

Enfin, une fois votre CV et votre lettre de motivation finalisés, vous pourrez être fier de ce que vous avez accompli et enthousiaste pour l’avenir !

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