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Palette Skills lance Rehausser vos Compétences

Palette Skills est ravie de lancer Rehausser vos Compétences, une plateforme nationale de talent qui aidera les entreprises à croissance rapide à trouver les talents dont elles ont besoin pour réussir, tout en créant pour les travailleurs de nouveaux parcours de carrière qui leur permettront d’accéder rapidement à des postes en forte demande.

Toronto, le 12 avril 2023. – Palette Skills est ravie de lancer Rehausser vos Compétences, une plateforme nationale de talent qui aidera les entreprises à croissance rapide à trouver les talents dont elles ont besoin pour réussir, tout en créant pour les travailleurs de nouveaux parcours de carrière qui leur permettront d’accéder rapidement à des postes en forte demande.

Rehausser vos Compétences est la plateforme pour mettre en œuvre le fonds Initiative de perfectionnement des compétences pour l’industrie d’Innovation, Sciences et Développement économique Canada (ISDE), un investissement de 250 millions de dollars sur 3 ans visant à perfectionner 15 000 travailleurs partout au pays. Cet investissement aidera les entreprises canadiennes à tirer pleinement parti de la main-d’œuvre hautement qualifiée de notre pays. Cela les aidera à se démarquer sur le marché mondial et favorisera une économie plus inclusive. 

« Palette Skills se spécialise dans l’élaboration de pratiques gagnantes pour la conception de programmes dirigés par les employeurs qui débouchent sur des embauches, et dans la mise en réseau des partenaires afin de mettre en œuvre ces programmes », a déclaré Rhonda Barnet, directrice générale de Palette Skills. « Grâce à Rehausser vos Compétences, nous avons maintenant l’occasion d’étendre notre mission à l’échelle du pays. »

« La main-d’œuvre canadienne est l’épine dorsale de notre économie. Avec l’émergence de nouveaux secteurs à forte croissance, nous devons veiller à ce que les travailleurs puissent acquérir les compétences nécessaires qui correspondent aux besoins des employeurs modernes », a déclaré l’honorable François-Philippe Champagne, ministre de l’Innovation, des Sciences et de l’Industrie. « C’est pourquoi nous nous associons à Palette Skills, dont le nouveau portail Rehausser vos Compétences, annoncé aujourd’hui, concrétisera notre vision. Aucun travailleur ne sera laissé pour compte.»

Rehausser vos Compétences permettra à des employeurs de secteurs de croissance, comme les technologies numériques, la cybersécurité, les technologies agricoles, les technologies propres et la biofabrication, d’entrer en relation avec des individus qualifiés dans l’optique de les embaucher dans des postes en forte demande. Cette plateforme pancanadienne aidera les employeurs de partout au pays, en particulier les petites et moyennes entreprises de secteurs à forte croissance, à combler leurs besoins en main-d’œuvre qualifiée. 

Rehausser vos Compétences s’adressera aux Canadiens et aux Canadiennes en milieu de carrière, y compris les personnes issues de groupes sous-représentés, et les aidera à saisir de nouvelles occasions de travail dans des secteurs à forte croissance. À terme, Rehausser vos Compétences permettra d’apporter des améliorations durables à l’écosystème de perfectionnement des compétences en favorisant une collaboration étroite entre fournisseurs de formation, employeurs et autres partenaires, le tout dans l’optique de concevoir et d’implanter des programmes de perfectionnement et de changer les mentalités à l’égard du perfectionnement et de la mobilisation des talents.

Pour en savoir plus, visitez le www.upskillcanada.org.

À propos de Palette Skills

Palette Skills est un organisme national sans but lucratif dont l’objectif est de mettre en relation les entreprises les plus innovantes du Canada avec des talents inexploités par des programmes accélérés de perfectionnement des compétences pilotés par l’industrie. Soutenu par un consortium d’associations professionnelles nationales, d’établissements universitaires de premier plan et d’organismes sans but lucratif, Palette travaille à promouvoir auprès d’un réseau de partenaires l’adoption de nouvelles pratiques exemplaires dans les stratégies de perfectionnement des compétences élaborées par l’industrie. Palette Skills est basée à l’Université de Toronto. 

Pour de plus amples renseignements ou pour les demandes des médias, communiquez avec :

Alexandra Yallouz
Conseillère principale, Communications et relations publiques
Palette Skills
alex@paletteskills.org

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Eligibility for SalesCamp

To be admitted and accepted into the program, you must be:
  • Être en recherche active d'emploi et prêt à saisir les opportunités d'emploi dans le domaine de la vente de technologies.
  • Être en mesure de travailler légalement au Canada 
  • Ne pas être un étudiant à temps plein.
  • Être une personne très motivée, à la recherche active de nouvelles opportunités.
  • Avoir au moins 3 ans d'expérience professionnelle formelle au Canada ou à l'étranger.
  • Avoir un niveau d'anglais de 8 dans le cadre des NCLC ou de 6,5 dans le cadre de l'IELTS.
  • Être disponible pour les sessions Zoom, dont beaucoup seront à temps plein.
  • Être capable de participer à des journées de réseautage dans le cadre de la programmation régulière et s'engager à le faire.
  • Être à l'aise avec la technologie et l'apprentissage en ligne.
  • Vivre ou avoir l'intention de vivre dans la province où le programme est offert.
  • Disposer d'une connexion Internet fiable, d'un appareil et d'un environnement calme pour l'apprentissage virtuel.
  • S'engager et être capable de rejoindre le Main d'œuvre canadienne à temps plein immédiatement après le programme.
You may not be eligible if:
  • You do not pass our application and/or interview skills assessment. 
  • You are not actively searching or able to start a job in business-to-business tech sales.
  • You are not able to legally work in Canada.
  • You do not reside in the province where the program is operating.
  • You are going to school full-time.
  • You do not have three years of work experience outside of your studies.
  • You are interested in taking SalesCamp solely for learning purposes, but are building your own business and not intending to work in the field.

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